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【株式会社Amazia】新卒採用情報

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【株式会社Amazia】新卒一期生の採用を開始します！　

こんにちは、株式会社Amazia人事担当の渡邉です。 当社は2024年1月4日に渋谷駅直結の複合施設となる”Shibuya Sakura Stage（渋谷サクラステージ）にオフィス移転を行い、心機一転、新たな環境でのスタートがはじまりました。 組織としてもこれまで中途採用をメインにメンバーを増やし現在は52名（役員・社員・アルバイト含む　※2023年9月30日現在）の規模となりました。 今後の組織拡大や企業文化の創造のため、新卒一期生となる25年度新卒採用に向けて採用活

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【株式会社Amazia】会社の雰囲気とは？

こんにちは、株式会社Amazia人事担当の渡邉です。 今回は、採用面接や面談などでよく質問を受ける「会社の雰囲気」について紹介できればと思います。 文字だけではなかなか伝わらない部分もあるかとは思いますが、是非ご来社いただき会社の雰囲気を感じていただければと思います。 ①マジメで素直なメンバーが多い社風です！全社の平均年齢は35.5歳で男女比は6.4ですので比較的20～40代が満遍なくいる落ち着いた雰囲気の会社になっています。 ・エンジニアは男性中心のチーム ・ビジネス

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【株式会社Amazia】2025新卒採用会社説明会動画を公開しました！

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 現在、当社では新卒一期生の採用に取り組んでおります。 会社説明会を数回実施させていただきましたが、新卒採用初年度にも関わらず多くの方にご来社いただきまして誠にありがとうございました。 今回、2024年2月29日に実施させていただいた会社説明会の会社概要説明部分（代表の佐久間が登壇させていただいております）の動画を公開致しました。 遠方のお住まいで当社へのご来社が難しい方や日程が合わずご参加が難しい方などは是非、こち

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新卒採用説明会を開催しました！

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 2月20日に当社で初開催となる新卒採用会社説明会を行わせていただきました。たくさんの方にご参加いただき誠にありがとうございました。 会社概要説明は代表の佐久間から行わせていただきます。 説明会の後半では現場社員との座談会もございます。働き方、業務内容など気になることをカジュアルに質問いただける場も設定させていただきます。 今後も会社説明会の予定がございますので、少しでも当社にご興味をもっていただいた方は是非ご参加くだ

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3分で分かるAmazia（ビジョン・今後の方針編） 2024ver

こんにちは、株式会社Amazia人事担当の渡邉です。 今回は前回（会社概要編）に引き続き、3分で分かるAmaziaの「ビジョン・成長戦略編」の2024verをお届け致します！ ビジョン世界にチャレンジするインターネットサービスを創る 社長の佐久間は、将来起業したいという思いで、その勉強の為、日本最大のベンチャーキャピタルであるジャフコに入社しました。ジャフコではITベンチャー企業への投資を担当していましたが、当時の日本のITベンチャーは、社長や営業等のビジネスサイドが注目

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3分で分かるAmazia（会社概要編） 2024ver

こんにちは、株式会社Amazia人事担当の渡邉です。 3年程前に当社の概要を紹介する記事を掲載させていただきました。 この3年で当社は事業展開を広げることができ、また、2024年1月から渋谷駅直結の複合施設となる”Shibuya Sakura Stage（渋谷サクラステージ）”にオフィス移転を行い環境面でも大きな変化を迎えることが出来ました。 改めて現在のAmaziaのことが3分くらいでわかる記事にしましたので是非、ご覧ください！ 会社概要Amaziaは2009年10月

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【株式会社Amazia】渋谷サクラステージ新オフィスへの行き方！

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 当社は2024年1月から新オフィスに移転致しました。 コロナ禍を機にオンラインでの対応も多くはなりましたが、商談や採用面談などで直接当社オフィスでお話させていただく機会が段々と増えてくるようになりました。 新オフィスは渋谷駅直結で利便性は高いのですが、当社オフィスにお越しいただく方が迷われてしまうことがございます。（オフィス棟が2つあるため、別のフロアに行ってしまわれる方が多いのが原因です。） 当社にお越しいただく方

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新卒採用FAQ

応募についてQ　どのように応募すればよいですか？ まずはこちらからエントリーをお願い致します。 本エントリー（エントリーシートの提出）を行なう場合は、 マイページからご提出をお願い致します。　※提出期限は設定しておりません。 Q　職種の併願応募はできますか？ 職種を併願応募することは出来ません。 職種内容をよくご確認いただき、十分に検討の上、ご自身に合った職種を選んでご応募ください。 Q　既卒ですが応募はできますか？ ご応募いただけます。既卒でも就業経験がない方は

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【新卒の皆さんへ！】社員インタビュー 〜Vol.16　サービス運営チームサブマネージャー　加藤未来編〜

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 今回は社員インタビュー第16弾としてサービス運営チームでサブマネージャーを担当している加藤さんにインタビューを行いました。 Q：どんな学生でしたか？大学時代は仕事が楽しかったのでモスでアルバイトばかりしてました。 朝バイトして、昼講義受けて、夕方からまたバイトするくらいしてましたｗ Q：これまでのキャリアについて教えて下さい。新卒で、保険会社で2年働いたのち、Amaziaでお世話になってます。 Q：Amaziaへの入

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【新卒の皆さんへ！】社員インタビュー 〜Vol.15 マーケティングチームマネージャー　神谷有真編〜

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 今回は社員インタビュー第15弾として企画運営部でマーケティングマネージャーを担当している神谷さんにインタビューを行いました。 Q：どんな学生でしたか？学生時代は文化祭実行委員の様な所で、4年間企画担当をしていました。 小さい頃から物作りだったり、趣味からも非日常的な事が好きだったので、広い意味の物作りで何か企画して実行するのが好きでした。 アルバイトでは、歌舞伎町に近いコンビニ・ファストファッションのお店でバイトしてい

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【新卒の皆さんへ！】社員インタビュー 〜Vol.14 マンガ編集担当　三浦周大編〜

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 今回は社員インタビュー第14弾として企画運営部でマンガ編集を担当している三浦さんにインタビューを行いました。 ここからおっさんの戯言です。 Q：どんな学生でしたか？講義をこなしながら楽しい事を探していました。友人とイベントを企画したり、何かを作ったり、貫徹麻雀・ゲームなど。中でも一番多かったのはドライブで、ノープランで西日本をぶらぶらしてました。インドアにもアウトドアにもアクティブだったのかな…と。 Q：これまでのキ

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新卒の皆さんへ！】社員インタビュー 〜Vol.13 マンガ編集担当　上野幹人編〜

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 今回は社員インタビュー第13弾として企画運営部でマンガ編集を担当している上野さんにインタビューを行いました。 Q：どんな学生でしたか？放送研究会というサークルで映像制作やイベントの企画をしていました。 エヴァが好きで、学際でアスカの声優の宮村優子さんにサインを頂いたことが嬉しかったです。 Q：これまでのキャリアについて教えて下さい。新卒で映像の制作会社に入社。その後、出版社に転職し女性誌と文芸の編集を経て、現在マンガの

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【新卒の皆さんへ！】社員インタビュー 〜Vol.12 マンガ編集担当　作間信太郎編〜

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 今回は社員インタビュー第12弾として企画運営部でマンガ編集を担当している作間さんにインタビューを行いました。 Q：どんな学生でしたか？理系で勉強と実験に追われる日々でした。 サークルはテニスと軽音楽。と書くとチャラいと思われそうですが、 当時無知だった自分は純粋にテニスがしたいという気持ちでテニサーに加入。しかし頻発する飲み会についていけず即離脱。その後ベースが弾きたいという気持ちで軽音サークルへ。こちらは基本バンドメン

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【新卒の皆さんへ！】社員インタビュー 〜Vol.11 マーケティング担当　山本隆生編〜

こんにちは、株式会社Amazia採用担当の渡邉です。 今回は社員インタビュー11弾として企画運営部でマーケティングを担当している山本さんにインタビューを行いました。 Q：どんな学生でしたか？大学時代は早く働きたいという思いからアルバイトとインターンシップ漬けの毎日でした！ 大学を休学して1年間セブ島でのインターンシップにチャレンジした経験もあります。 Q：これまでのキャリアについて教えて下さい。インターンシップでご縁のあった広告代理店に新卒で入社して、約4年ほどマンガアプ

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